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当サイトでは北海道で介護の仕事の求人を探しているけど、労働条件や給料、将来性など不安もある…という方に、より良い条件の職場で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

介護の仕事についてこんなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足で労働条件がキツイって聞くけど…
・給料が安いらしいけど、生活はできるのかな…
・将来性はある?キャリアアップできるかな…

他業種から介護業界への転職を考えているけど、イマイチ踏み切れない人と言う人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状をご紹介します。

◆介護の仕事の労働条件や給与面

労働条件や給与面に関してですが、介護離職ゼロを実現するための政策によって、今後様々な待遇が改善されていくことが期待されます。

高齢者は増えていくのに人口が減っている現状を鑑みても、介護サービスに従事する人材の需要は増えることは確実であり、介護職を担う人の待遇を改善していかないことには、介護離職を余儀なくされる労働者が増えてしまいますので、政府としてもかなり緊急性の高い問題として捉えているのは間違いありません。

◆介護の仕事の将来性

将来性についてですが、残念ながら日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、介護の仕事の求人は引く手あまたの状態が永らく続くことが予想されます。

実際に介護保険制度が開始された平成12年度(2000年度)の介護職員の人数は約55万人でしたが、平成24年度(2012年度)では約149万人と約3倍に増加していると発表されています。

更に同調査において、平成37年度(2025年度)には237万人~249万人もの介護職員が必要になると推測されています。

◆介護の仕事のキャリアアップ

介護職の場合、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができます。資格を取得することにより、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップが期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もあります。

学歴や年齢、性別に関係なく、他業からの転職でも自分の努力次第でレベルアップが目指せる介護職は、将来性に富んだ仕事と言えると思います。

もしあなたが今働いている職場で、資格を所持しているのに手当がついていないのであれば、転職を考えることをおすすめします。資格とは、技術や経験を裏付けるとても大切なものです。やりがいもとても重要ですが、正しく評価してくれる職場でこそ、自分の力を発揮するべきです。

介護業界への復帰

介護の仕事に今一度復職しようと考えている方の中にはこのような不安を抱いている方はいませんか?

・現場を離れてから大分経っている…
・どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・今の職場より条件がいい所で働きたい…

今回ご紹介する4サイトはいずれも介護業界のプロのエージェントがあなたに代わって理想のお仕事を探してくれます。

介護業界というのはやりがいや生きがいを重視しお仕事をされている方が大半かと思います。しかし、環境が合っていなければ続けることは難しいでしょう。

やりがいのあるお仕事を長く続けていくためにも、条件や環境というのはとても重要です。

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介護士の求人数 約2,000件※2018年6月
就労形態 正職員、契約職員、パート・アルバイト
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

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介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
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機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

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デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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介護士の求人数 30000件※2018年6月
就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

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看護師からの転職

看護師免許をお持ちの方で、現場に復帰するのは不安と言う方も多いと聞きます。

折角の資格、そして働きたいけど働けないというのはとても勿体ないことです。

正看護師・准看護師は介護福祉士には行えない医療行為が可能になりますので、介護関連の施設などでは切望されています。

フルタイムが無理でも、アルバイトやパート、日勤のみや夜勤のみといった働き方も可能です。

是非その力を介護業界で発揮してみませんか?

まとめ

当サイトは医療・介護の仕事の求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

北海道の方向け介護の仕事の求人Q&A

介護の仕事に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護の仕事に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護の仕事に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

介護の仕事の求人を探しているときに役立つコラム

皆様は仕事決める際に気にしていることはなんですか。
多くの人は仕事内容と給与を気にしていると思います。でも、それで仕事を始めたけどやりがいがなくて面白くない、退屈だという話を聞くことがあります。



介護士の知り合いの話によると介護業は世話をした利用者から感謝をされるのがまあまあ嬉しい、世話をしていくうちに目に見えてげんきになっていくのがわかって人から必要とされているのが実感できると言っていました。
求人状況をネットで調べてみたところいろいろな企業・施設が募集をしていて希望する働き方に合う職場もありそうです。転職活動中の方は人材紹介会社の利用を考えても良指そうです。
たとえば介護士の場合、登録すると派遣会社のスタッフから自分に合った求人をしている会社が紹介され、面接時にどんな質問が多いかや就業中のサポートをしてくれます。最初から、正社員として入社しても働いて見たら条件と違ったということもあります。

そこで、「紹介予定派遣」という労働形態で働いてみるのはどうでしょうか。紹介予定派遣制度を簡単に説明すると「正社員」と「派遣社員」のいいとこを取ったような制度で、派遣社員としてお試しで働きたとえば、実際の介護現場を見て職場が合うか、企業側もつづけて働いて貰いたいかをチェックします。



また派遣といて働いている期間の悩みや正社員登用時の条件交渉を派遣会社が間に入ってフォローする制度です。
親の介護が大変で負担になってきた方の中には、介護サービスを検討している方もいると思います。でも、介護のサービスって種類が多くてわかりにくいです。
介護専門の求人ホームページなどを利用して内容を調べてみました。



大きい分類として自宅に訪問して入浴介助などをしてくれる訪問サービス、デイサービスやデイケアといった自宅で生活(良い習慣をいかにたくさん身につけるかということが人生を大きく左右するでしょう)をしながら施設に通ってケアを受けるサービス、有料老人ホームなどの施設に入居して24時間体制で受ける施設サービスの3つがあります。老人ホームの中でも、介護内容のちがいや運営している団体により費用や条件が変わってきます。
介護の必要度など条件の合う施設を選ぶ参考にしてください。人の役に立つ仕事をしたい、という気持ちから介護士を目さす人が増えているのです。


初めておこなうことは経験がないから大丈夫かな?と不安を少なからず感じてしまいますよね。でも安心してください。求人ホームページを見てみると未経験・無資格でも大丈夫という企業・施設が多く、勤務しながら資格取得支援を応援している会社も多いです。
少子高齢化社会と言われる現在、介護の求人は増えているので自分の希望条件に合った会社・施設を吟味して探すことができます。

また、求人をしている企業の中には、事前に職場見学ができることもあるので実際に仕事のイメージを確認してから応募することもできます。仕事を探す時によく利用する大手求人ホームページですが、業種が多すぎて、希望の職種が捜しにくい、希望の会社が見つからない、といった経験はありませんか?特定の業種に特化した求人ホームページを利用しましょう。特に、介護業界はその傾向が顕著で大手ホームページよりもけい載数が多い場合もあります。
一方で、介護を扱う転職ホームページの中には実際の職場を見学できるホームページもあり、設備の充実度、サービス内容、どのような患者さんが入院しているかなど職場の雰囲気をあらかじめ確認できます。こういったホームページの中には何年も付き合いのある企業も存在し、面接に同行しているエージェントもいますから質問の内容を聞いてみるのも良いでしょう。
あなたはケアホームとは何か御存知でしょうか?介護をされている方に尋ねたところ、障害程度区分2以上に該当する障害者に対して、共同生活(良い習慣をいかにたくさん身につけるかということが人生を大きく左右するでしょう)住居において、家事等の日常生活(良い習慣をいかにたくさん身につけるかということが人生を大きく左右するでしょう)支援に加え、入浴や排せつ、ご飯などの介護も提供してくれる施設とのことです。なお、介護業界では慢性的に人手不足のため求人件数は多いです。各施設、スタッフを集めるために高待遇・好条件の求人を出しています。なので、転職活動中の方には、選べる条件が多くなっているのです。他にも、資格取得の支援を行っている施設があったり、資格を取得することで資格手当が付与されることもあります。


介護でもっとキャリアアップしたいと考えている方には転職でスキルアップするのも1つの方法です。
親の介護が大変で老人ホームの利用を検討しているけど、介護保険老人施設と特別養護老人ホームという名称が出てきてどこがどうちがうのかわからない。そんな方むけに求人ホームページなどネットを利用して少し調べてみました。
特別養護老人ホームは、地方自治体が運営する公的施設で、寝たきりや寝たきりなど特に介護の必要な方が入居可能になります。

介護度が高いため終身での入居が可能となっています。問題こととして公的施設は人気がありナカナカ入居できないということもあります。介護保険施設はリハビリなど日常生活(良い習慣をいかにたくさん身につけるかということが人生を大きく左右するでしょう)の基本的な動作は自力でできる要介護者が入居できます。在宅復帰を前提としたリハビリをメインにしており、施設の利用期間も長くて1年間くらいになります。時間に余裕ができたからパートをしようと思ったときに選ぶ条件は何ですか?大半の方は家の近所や給与面での条件が良いなどが思い浮かぶと思います。



求人条件で待遇を見てみると介護福祉士の資格があるなど特別な資格を取得していた場合、資格手当がつくこともあります。
その場合、休業期間があって不安な方もいると思うのですが、多くの施設では休業期間があってもOK!未経験者歓迎という募集が多いので安心して応募できると思います。



また、勤務先によっては土日のみでもOKなど融通が利く施設もありますから納得できる条件のパートを捜してみて下さい。

出産のため離職していた介護の仕事に復帰したいんだけどおこちゃまがいるので昼間だけしかはたらけないという方もいらっしゃるかと思います。
それならばデイサービスの求人を捜しましょう。デイサービスというのは利用者が日中施設で過ごし、他の利用者とともにご飯や機能訓練といった介護サービスを受けるものです。デイサービスの営業時間は日中のため、夜勤は基本的にありません。

また、デイサービスを利用する高齢者は重度の要介護状態にはなっていないけど、介護をしてくれている家族の負担を少なくしたり、他人とコミュニケーションをとるために利用する方も少なくないので、現場復帰にはオススメなのです。



一国一城の主になると夢を見て起業をしたけどダメだった。
どうしようかと悩んでいる時に介護の仕事に出会う40代、50代の方もいるそうです。未経験だけど大丈夫?他の業種はしていないけど求人しているの?という疑問もあると思うのですが、介護の世界ではスタートに年齢は関係ありません。
また、40代、50代とある程度キャリアを積んだ方の中途入社の場合、利用者との年齢差が親子ぐらいに感じるのか若い人よりも早く仲良くなることもあるそうです。他にも、別の仕事をやってきた知識や人脈から職場内で今まで当然と思ってきたことが変化していくこともあります。

そのため、介護業界では定年直前の59歳までとほぼ年齢制限のない募集が多いようです。



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