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当サイトでは佐賀県小城市で介護の仕事の求人を探しているけど、労働条件や給料、将来性など不安もある…という方に、より良い条件の職場で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

介護の仕事についてこんなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足で労働条件がキツイって聞くけど…
・給料が安いらしいけど、生活はできるのかな…
・将来性はある?キャリアアップできるかな…

他業種から介護業界への転職を考えているけど、イマイチ踏み切れない人と言う人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状をご紹介します。

◆介護の仕事の労働条件や給与面

労働条件や給与面に関してですが、介護離職ゼロを実現するための政策によって、今後様々な待遇が改善されていくことが期待されます。

高齢者は増えていくのに人口が減っている現状を鑑みても、介護サービスに従事する人材の需要は増えることは確実であり、介護職を担う人の待遇を改善していかないことには、介護離職を余儀なくされる労働者が増えてしまいますので、政府としてもかなり緊急性の高い問題として捉えているのは間違いありません。

◆介護の仕事の将来性

将来性についてですが、残念ながら日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、介護の仕事の求人は引く手あまたの状態が永らく続くことが予想されます。

実際に介護保険制度が開始された平成12年度(2000年度)の介護職員の人数は約55万人でしたが、平成24年度(2012年度)では約149万人と約3倍に増加していると発表されています。

更に同調査において、平成37年度(2025年度)には237万人~249万人もの介護職員が必要になると推測されています。

◆介護の仕事のキャリアアップ

介護職の場合、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができます。資格を取得することにより、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップが期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もあります。

学歴や年齢、性別に関係なく、他業からの転職でも自分の努力次第でレベルアップが目指せる介護職は、将来性に富んだ仕事と言えると思います。

もしあなたが今働いている職場で、資格を所持しているのに手当がついていないのであれば、転職を考えることをおすすめします。資格とは、技術や経験を裏付けるとても大切なものです。やりがいもとても重要ですが、正しく評価してくれる職場でこそ、自分の力を発揮するべきです。

介護業界への復帰

介護の仕事に今一度復職しようと考えている方の中にはこのような不安を抱いている方はいませんか?

・現場を離れてから大分経っている…
・どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・今の職場より条件がいい所で働きたい…

今回ご紹介する4サイトはいずれも介護業界のプロのエージェントがあなたに代わって理想のお仕事を探してくれます。

介護業界というのはやりがいや生きがいを重視しお仕事をされている方が大半かと思います。しかし、環境が合っていなければ続けることは難しいでしょう。

やりがいのあるお仕事を長く続けていくためにも、条件や環境というのはとても重要です。

介護の仕事の求人
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介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

看護師からの転職

看護師免許をお持ちの方で、現場に復帰するのは不安と言う方も多いと聞きます。

折角の資格、そして働きたいけど働けないというのはとても勿体ないことです。

正看護師・准看護師は介護福祉士には行えない医療行為が可能になりますので、介護関連の施設などでは切望されています。

フルタイムが無理でも、アルバイトやパート、日勤のみや夜勤のみといった働き方も可能です。

是非その力を介護業界で発揮してみませんか?

まとめ

当サイトは医療・介護の仕事の求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

佐賀県小城市の方向け介護の仕事の求人Q&A

介護の仕事に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護の仕事に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護の仕事に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

佐賀県小城市にある介護施設をご紹介します

介護老人保健施設 徳富医院
〒849-0314 介護老人保健施設
佐賀県小城市芦刈町三王崎316-3
介護老人福祉施設 鳳寿苑
〒845-0034 介護老人福祉施設
佐賀県小城市甲柳原68番地1
短期入所生活介護事業 鳳寿苑
〒845-0034 短期入所生活介護
佐賀県小城市甲柳原68番地1
特別養護老人ホーム あしはらの園
〒849-0314 介護老人福祉施設
佐賀県小城市芦刈町三王崎1523番地
あしはらの園ショートステイ
〒849-0314 短期入所生活介護
佐賀県小城市芦刈町三王崎1523番地
特別養護老人ホーム清水園
〒845-0001 介護老人福祉施設
佐賀県小城市小城町773番地
ユニット型地域密着型特別養護老人ホーム 清水園
〒845-0001 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
佐賀県小城市小城町826番地1
介護老人保健施設蛍水荘
〒845-0001 短期入所療養介護 介護老人保健施設
佐賀県小城市小城町814-1
介護老人保健施設蛍水荘
〒845-0001 介護老人保健施設
佐賀県小城市小城町814-1
清水園短期入所生活介護
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町773番地
短期入所生活介護清水園
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町773番地
介護付有料老人ホームスリールひらまつ
〒845-0001 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
佐賀県小城市小城町815-1
介護老人保健施設蛍水荘
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町814-1
地域密着型短期入所生活介護 清水園
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町826番地1地域密着型施設清水園

介護の仕事の求人を探しているときに役立つコラム

アルバイトをするとき、何らかの資格を持っている方はぜひ、その資格を有効活用してください。

資格が必要とされるバイトの時給は比較的高めですし、就職をするときにアルバイトの経験が役たつかも知れません。例えばジョブパワーズという求人ホームページを見てみると正・準看護士や介護福祉士(これから福祉の仕事に就きたいなら養成施設で必須科目を履修し、働きながら取得したいなら国家試験を受けるといいでしょう)の資格所有者の求人は多数掲さいされているため資格所有者は近辺で募集されていないかチェックしてはどうでしょう。
最近は、専門的な資格が必要な宿主限定の求人ホームページが増えていますので有効活用することをおすすめします。医療や介護関係の資格を保持していて就職先を捜している、もしくは転職を真剣に考えているという方、そんな方にオススメな求人・転職情報ホームページといえばジョブパワーズです。

募集要項(当てはまっていないと応募することはできません)には職種や時給のみならず、介護の資格や、看護師免許など資格を有している人を募集しているかが一目でわかりやすく、今までの経験を十分にいかせ沿うです。また、ブランクが長いけど大丈夫?年齢制限はセーフ?という人むけに拘り検索機能で絞り込むことができてます。

それでも不安という場合は採用担当者と応募者で直接やりとりすることが可能ですので、そこで聞いてみてはいかがでしょう。奨学金を早く返済したい、お金を貯めたい、自分の趣味の時間をできるだけ取りたい、という方に良指沿うなシゴトが特養をはじめとした24時間体制で運営している介護施設での夜勤です。求人情報を見る限りでは時給制の場合、夜勤手当として1勤務あたり3000から8000円が支給、時給制ではない場合、日給25000円の募集などがあります。



また、夜勤手当以外にも所持している資格によっては資格手当が支給されることも多く、資格取得を積極的に支援してくれる企業がとても多いです。
実際に、夜勤専従で働いている方の中には、月に10日前後勤務して残りは自由に過ごしている方もいるみたいです。転職活動中の方は人材紹介会社に登録するのもいいかも知れません。登録すると派遣会社のエージェントから自分の願望している条件の企業が紹介され、介護のシゴトなど初めて行なうことへの不安や就業後のサポートをしてくれます。

最初から、正社員として入社しても働いて見たら条件と違っ立という事もあります。そこで、「紹介予定派遣」で働いてみるのはどうでしょうか。
紹介予定派遣とは「正社員などの直接雇用」と「派遣社員」のいいとこ取りをしたようもので、実際に働いて見てから正社員になるかを決める制度です。現場を見てシゴト内容が自分に合うか、企業側が求めていた人材かお互いに確認します。また派遣といて働いている期間の悩みや正社員登用時の条件交渉を派遣会社が間に入ってフォローする制度です。

人の役にたつシゴトをやりたい、という想いから介護のシゴトを目指す人が増えています。


どんなことでもですが、未経験だけど大丈夫かな?と不安を少なからず感じてしまいますよね。
でもご安心を。


求人情報を見てみると未経験・無資格でも多くの企業が問題にしておらず、働きながら資格取得支援を行なっている企業も多いです。
少子高齢化の影響で介護の求人は多いので自分の条件に合った企業・施設を納得いくまで探すことができてます。



また、企業によっては、事前に企業訪問ができることもあるので実際の職場の雰囲気を確認してから応募することもできます。一念発起して脱サラして起業をしたけど失敗してしまった。
そんな時に介護のシゴトに出会う40代、50代の方もいる沿うです。今までのシゴトと関係なくても大丈夫?未経験でも求人しているの?という疑問を思ってしまいますが、介護の世界では始めるのに年齢は関係ありません。

また、40代、50代とある程度キャリアを積んだ方の中途入社の場合、親の介護の経験がいかせたり、利用者に年齢が近いので親子のように感じるのか早くから仲良くなることもある沿うです。

他にも、別の業種、世界を見てきた知識、経験から職場内で今までこれが当然のように思っていたことが変わっていくこともあります。そのため、介護業界では定年直前の59歳までとほぼ年齢制限のない募集が多いようです。


イロイロな職業の総合的な求人ホームページの応募条件項目を見てみるとよく出てくるのがキャリア形成のため29歳まで、39歳までなどの年齢を条件とした求人です。


では、40代以降の方はシゴトをどう捜したらいいのでしょうか。年齢を気にしないシゴトを探す以外にないでしょう。例を挙げると、介護業界はあまり制限のないようです。
その訳として、年齢を重ねた人だからこそできることがあるためです。
例えば、今までに得た別業界での知識の応用や介護をするときに利用者と年齢差が少ない為親子のように比較的早く打ち解けることが多いと言われています。どんなことでも口コミなどの評判って気になりますよね。



就職活動の場面では自分がはたらこう、応募しようと思っている職場がどんなところか気になりますよね。介護のシゴトを例にすると、人手不足による激務、人間関係で苦労し沿うなどマイナスな印象を持っている人が多い印象です。求人ホームページの中には、採用された方による評判を掲さいしていたりホームページ担当者が掲さい前に実際に企業に伺っていわゆるブラック企業に当てはまらないかを確認してからじゃないと掲さいしないと決めているホームページもあるようです。情報を集めてシゴト選びの参考にしてください。
最近、介護士の方の話を聞く機会がありました。


その時に初めて分かったのですが実は介護業界はスキルアップのために転職しやすい職業のようです。話によると、介護の業界では男性も増えてきていますが女性の方が多く性別が出世や人事評価の障害にならなく会社側でキャリア形成につながる資格取得の費用を負担してくれるなどサポートをしてくれる会社が多いみたいです。また、人手不足という話を聞いたことがあると思います。

人手不足という事は常に求人があるので採用されやすく転職もしやすい上に、資格を持っていれば地元に帰って就職を考えても職捜しに困りません。
現在契約社員として働いている方、将来の計画はどうお考えですか?ゆくゆくは正規雇用になりたいという人が多いでしょう。



とはいえ、実際にはどうしたら正社員になれるのでしょうか。一つの方法として今働いている職場から社員登用を目指す、もしくは、正社員として雇ってくれる会社へ転職するかのどちらかではないでしょうか。

複数の職種が掲さいされている転職ホームページの利用もいいのですが現在のおシゴトの経験をより活用したいなら介護の仕事の求人に強いジョブパワーズのように一部の職種のみを限定して掲さいしている求人ホームページを利用してみてはいかがでしょうか。



ホームページによっては検索条件の絞り込みや担当者と直接やりとりができる他、就職が決まったらお祝い金が貰えたりすることもあります。

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