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当サイトでは佐賀県小城市で介護の仕事の求人を探しているけど、労働条件や給料、将来性など不安もある…という方に、より良い条件の職場で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

介護の仕事についてこんなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足で労働条件がキツイって聞くけど…
・給料が安いらしいけど、生活はできるのかな…
・将来性はある?キャリアアップできるかな…

他業種から介護業界への転職を考えているけど、イマイチ踏み切れない人と言う人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状をご紹介します。

◆介護の仕事の労働条件や給与面

労働条件や給与面に関してですが、介護離職ゼロを実現するための政策によって、今後様々な待遇が改善されていくことが期待されます。

高齢者は増えていくのに人口が減っている現状を鑑みても、介護サービスに従事する人材の需要は増えることは確実であり、介護職を担う人の待遇を改善していかないことには、介護離職を余儀なくされる労働者が増えてしまいますので、政府としてもかなり緊急性の高い問題として捉えているのは間違いありません。

◆介護の仕事の将来性

将来性についてですが、残念ながら日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、介護の仕事の求人は引く手あまたの状態が永らく続くことが予想されます。

実際に介護保険制度が開始された平成12年度(2000年度)の介護職員の人数は約55万人でしたが、平成24年度(2012年度)では約149万人と約3倍に増加していると発表されています。

更に同調査において、平成37年度(2025年度)には237万人~249万人もの介護職員が必要になると推測されています。

◆介護の仕事のキャリアアップ

介護職の場合、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができます。資格を取得することにより、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップが期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もあります。

学歴や年齢、性別に関係なく、他業からの転職でも自分の努力次第でレベルアップが目指せる介護職は、将来性に富んだ仕事と言えると思います。

もしあなたが今働いている職場で、資格を所持しているのに手当がついていないのであれば、転職を考えることをおすすめします。資格とは、技術や経験を裏付けるとても大切なものです。やりがいもとても重要ですが、正しく評価してくれる職場でこそ、自分の力を発揮するべきです。

介護業界への復帰

介護の仕事に今一度復職しようと考えている方の中にはこのような不安を抱いている方はいませんか?

・現場を離れてから大分経っている…
・どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・今の職場より条件がいい所で働きたい…

今回ご紹介する4サイトはいずれも介護業界のプロのエージェントがあなたに代わって理想のお仕事を探してくれます。

介護業界というのはやりがいや生きがいを重視しお仕事をされている方が大半かと思います。しかし、環境が合っていなければ続けることは難しいでしょう。

やりがいのあるお仕事を長く続けていくためにも、条件や環境というのはとても重要です。

介護の仕事の求人
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就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

看護師からの転職

看護師免許をお持ちの方で、現場に復帰するのは不安と言う方も多いと聞きます。

折角の資格、そして働きたいけど働けないというのはとても勿体ないことです。

正看護師・准看護師は介護福祉士には行えない医療行為が可能になりますので、介護関連の施設などでは切望されています。

フルタイムが無理でも、アルバイトやパート、日勤のみや夜勤のみといった働き方も可能です。

是非その力を介護業界で発揮してみませんか?

まとめ

当サイトは医療・介護の仕事の求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

佐賀県小城市の方向け介護の仕事の求人Q&A

介護の仕事に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護の仕事に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護の仕事に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

佐賀県小城市にある介護施設をご紹介します

介護老人保健施設 徳富医院
〒849-0314 介護老人保健施設
佐賀県小城市芦刈町三王崎316-3
介護老人福祉施設 鳳寿苑
〒845-0034 介護老人福祉施設
佐賀県小城市甲柳原68番地1
短期入所生活介護事業 鳳寿苑
〒845-0034 短期入所生活介護
佐賀県小城市甲柳原68番地1
特別養護老人ホーム あしはらの園
〒849-0314 介護老人福祉施設
佐賀県小城市芦刈町三王崎1523番地
あしはらの園ショートステイ
〒849-0314 短期入所生活介護
佐賀県小城市芦刈町三王崎1523番地
特別養護老人ホーム清水園
〒845-0001 介護老人福祉施設
佐賀県小城市小城町773番地
ユニット型地域密着型特別養護老人ホーム 清水園
〒845-0001 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
佐賀県小城市小城町826番地1
介護老人保健施設蛍水荘
〒845-0001 短期入所療養介護 介護老人保健施設
佐賀県小城市小城町814-1
介護老人保健施設蛍水荘
〒845-0001 介護老人保健施設
佐賀県小城市小城町814-1
清水園短期入所生活介護
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町773番地
短期入所生活介護清水園
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町773番地
介護付有料老人ホームスリールひらまつ
〒845-0001 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
佐賀県小城市小城町815-1
介護老人保健施設蛍水荘
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町814-1
地域密着型短期入所生活介護 清水園
〒845-0001 短期入所生活介護
佐賀県小城市小城町826番地1地域密着型施設清水園

介護の仕事の求人を探しているときに役立つコラム

今のしごとには満足しているけど職場環境が…、出産のためしごとを辞めたけどそろそろ復帰しようかなという場合、有名な求人ホームページで捜してみたけどこれまでの職歴や持っている資格が生かせるようなしごとが見つからない場合があります。

そんな時、どうやって捜すと効率がよいでしょうか。
近年では、資格や職種を限定した求人ホームページが増えていることをご存知ですか?ジョブパワーズという求人ホームページの特質として、医療や福祉関連の求人のみが記載されています。同じ地域で比較した場合、資格が必要なしごとのほうが、給与が高く設定されているので、資格を上手く活用しましょう。「介護をしない」高齢者施設。
というキャッチフレーズの求人情報が記載されていました。

できるだけ介護をしないとはどういうことなのかインターネットで調べてみ立ところ、このようなことがわかりました。求人を出している施設は地方自治体で運営している一般型の軽費老人ホームのことでした。一般型の他に介護型もあり、そのちがいとしては、介護型の場合職員が生活支援の他に入浴や排泄介助もしますが、一般型施設では、職員はお風呂の準備はしますが入浴介助はしません。



また、地方自治体、社会福祉法人が運営しているメリットとして通常の有料老人ホームと比べると低額で利用することが出来ます。
少子高齢化が進行している現在、重要とされているしごとがあります。

一例をあげると、介護業です。


今、大切ということは求人が多いのではないかとホームページを見てみると思っている以上に正社員としての募集が見つかり驚きました。
福利厚生や制度も業界全体として理解があるのか出産・育児休暇制度を設けている企業が多く休暇後の職場復帰もしやすそうになっています。また。


資格取得支援やそれに伴う資格手当も設定されているのでキャリアアップしたいという向上心を持っている方にも嬉しいですね。資格手当の額が大きいなど条件のいい会社は人気なので早めにご応募を!医療・福祉関係の資格をお持ちで就職先を捜している、あるいは転職をしようかと考えている方、そういった方にお勧めしたいのが求人転職情報ホームページのジョブパワーズです。
募集要項には職種や時給のみならず、介護資格士の免許や、看護師の免許など資格を持っている人を募集しているかわかりやすく、前職の経験をいかしやすそうです。

また、ブランクが長いけど大丈夫?年齢制限はセーフ?という人向けに細かく検索で絞り込向こともできます。



それでもちょっと心配…という場合は採用担当者と求職者で直接やりとりが出来ますので、その場で聞いてみるのもいいでしょう。
生活にゆとりを持たせようとパートをはじめようと思った時に選ぶ条件は何ですか?大半の方は家の近くや給与面での条件が良いなどが思い浮かぶと思います。求人情報を見ると時給面で考えた場合、昔、介護福祉士の資格を取得していたなど社会資格を持っていると資格手当が支給される場合もあります。産休などでブランクがあり、不安な方もいるかもしれませんが多くの施設では休業期間があっても大丈夫!経験不問という求人が多いので安心して応募できると思います。

また、勤務先によっては勤務時間に融通が利く施設もありますので自分の条件に会うパートを捜して見て頂戴。介護のしごとと聞くと世間一般のイメージとしてしごとがきつい上に、夜勤などで時間に自由が利かない、長時間に及ぶ労働というあまり良くないイメージがあるとおもいます。

そのイメージが強いからか、夜勤は嫌だなぁ、時間に余裕のある日中のみ働くことは出来ないのかなぁと思った方、結論から言えば日勤だけという働き方も可能です。
求人情報をインターネットで調べてみると日中だけオープンしているデイサービスなどに勤務すれば、基本的に夜勤はありません。
また、24時間やっている老人ホーム・介護施設でも日勤だけという条件が施設側から許可されれば十分可能です。
転職活動中の方は人材紹介会社の利用を考えても良さそうです。登録すると転職エージェントから自分の願望に合う企業を紹介され、面接や人間関係の悩み事など勤務時の困りごとの手助けをしてくれます。

正社員として採用されても実際の条件と求人時の条件がちがうということもあります。では、「紹介予定派遣」という形で働いてみるのはどうでしょうか。

紹介予定派遣とは正社員として働く前提で働き「派遣社員」のいいとこ取りをしたようもので、実際に働いて見てから正社員になるかを決める制度です。介護業界では特に気にする人が多いと言われる人間関係や、企業側としても勤務態度などをお互いチェックできます。



派遣社員あつかいなので派遣期間時の就業や正社員登用時の勤務日などの条件交渉を派遣会社が間に入って交渉してくれる制度です。

情報量が多い大手求人ホームページですが、各種の業種を記載している分、目当てのしごとが捜しづらい、願望の会社が見つからない、といった経験はありませんか?専門ホームページを捜した方が効率的です。



特に、介護業界はその傾向が顕著で大手ホームページよりも記載数が多い場合もあります。一方で、介護関連のホームページには職場見学ができる転職ホームページもあり、設備やサービス、職務内容、どのような患者さんが入院しているかなど職場の雰囲気をあらかじめ確認できます。


こういったホームページの一部には長年交流がある企業も存在し、面接に立ち会ったことがあるエージェントもいますからどんな質問が多いか確認するのも良いでしょう。


おしごとをする上で重視するのが賃金でしょう。よく、お給料アップを望むなら「資格を得よう」と聞きます。


経営者および人事向けのポータルホームページが調べた結果では資格の取得支援を行っている企業は約75%、そのうちの約30%は支援期間を設けていたり、受験回数に制限を設定するなど「制限付き援助の企業」となっています。その他、収入を上げる方法として、転職があります。たとえば、介護業界は「年々人手不足が問題になっている」という話を聞いたことはないですか?ということは、労働者としては人手不足ということは求人件数が多い=採用されやすいということです。介護の業界は資格取得の援助を行なっている企業も多く資格取得者には収入が増えるよう資格手当を付与している企業も多いです。
加速する高齢化社会、福祉関係のしごとの重要性が訴えられています。

しかし、そんな社会の情勢に反するかのように介護サービス従事者の約65%が非正規雇用という状態で働いています。

施設等を含めた全体でも約半分の人が非正規で雇用されているのが現実です。正社員の募集自体ほとんどないのかな?と思い、求人ホームページのジョブパワーズを見てみました。チェックしてみた結果、思った以上に募集をしていて、持っている資格によっては複数の手当が付くこともある求人もありました。

非正規ではなく、正規雇用での就業を考えている方は、まずは近所で求人がないか捜してみてはいかがでしょう。

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