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当サイトでは佐賀県基山町で介護の仕事の求人を探しているけど、労働条件や給料、将来性など不安もある…という方に、より良い条件の職場で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

介護の仕事についてこんなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足で労働条件がキツイって聞くけど…
・給料が安いらしいけど、生活はできるのかな…
・将来性はある?キャリアアップできるかな…

他業種から介護業界への転職を考えているけど、イマイチ踏み切れない人と言う人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状をご紹介します。

◆介護の仕事の労働条件や給与面

労働条件や給与面に関してですが、介護離職ゼロを実現するための政策によって、今後様々な待遇が改善されていくことが期待されます。

高齢者は増えていくのに人口が減っている現状を鑑みても、介護サービスに従事する人材の需要は増えることは確実であり、介護職を担う人の待遇を改善していかないことには、介護離職を余儀なくされる労働者が増えてしまいますので、政府としてもかなり緊急性の高い問題として捉えているのは間違いありません。

◆介護の仕事の将来性

将来性についてですが、残念ながら日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、介護の仕事の求人は引く手あまたの状態が永らく続くことが予想されます。

実際に介護保険制度が開始された平成12年度(2000年度)の介護職員の人数は約55万人でしたが、平成24年度(2012年度)では約149万人と約3倍に増加していると発表されています。

更に同調査において、平成37年度(2025年度)には237万人~249万人もの介護職員が必要になると推測されています。

◆介護の仕事のキャリアアップ

介護職の場合、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができます。資格を取得することにより、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップが期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もあります。

学歴や年齢、性別に関係なく、他業からの転職でも自分の努力次第でレベルアップが目指せる介護職は、将来性に富んだ仕事と言えると思います。

もしあなたが今働いている職場で、資格を所持しているのに手当がついていないのであれば、転職を考えることをおすすめします。資格とは、技術や経験を裏付けるとても大切なものです。やりがいもとても重要ですが、正しく評価してくれる職場でこそ、自分の力を発揮するべきです。

介護業界への復帰

介護の仕事に今一度復職しようと考えている方の中にはこのような不安を抱いている方はいませんか?

・現場を離れてから大分経っている…
・どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・今の職場より条件がいい所で働きたい…

今回ご紹介する4サイトはいずれも介護業界のプロのエージェントがあなたに代わって理想のお仕事を探してくれます。

介護業界というのはやりがいや生きがいを重視しお仕事をされている方が大半かと思います。しかし、環境が合っていなければ続けることは難しいでしょう。

やりがいのあるお仕事を長く続けていくためにも、条件や環境というのはとても重要です。

介護の仕事の求人
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デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

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看護師からの転職

看護師免許をお持ちの方で、現場に復帰するのは不安と言う方も多いと聞きます。

折角の資格、そして働きたいけど働けないというのはとても勿体ないことです。

正看護師・准看護師は介護福祉士には行えない医療行為が可能になりますので、介護関連の施設などでは切望されています。

フルタイムが無理でも、アルバイトやパート、日勤のみや夜勤のみといった働き方も可能です。

是非その力を介護業界で発揮してみませんか?

まとめ

当サイトは医療・介護の仕事の求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

佐賀県基山町の方向け介護の仕事の求人Q&A

介護の仕事に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護の仕事に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護の仕事に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

介護の仕事の求人を探しているときに役立つコラム

将来の親の介護を見据えて手に職をということで介護を初める40代、50代の方が増えています。



一般的な求人ホームページではナカナカ4、50代可の求人はあまりないですがヘルパーや介護の世界では、年齢ってそこまで関係ないようです。新卒と40代、50代で介護を初めた人とで利点が違うからです。


たとえば、利用者のほとんどは高齢者となりますので、孫ほど若い人に対して頼み事・おねがいをするのに躊躇してしまうことがあるんです。



反対に、ある程度年齢を重ねている方に頼むということになれば、親子のような感覚で付き合いやすいということもあります。
はたらく上で大事になるのが給料です。よく、給料を上げたいなら「資格を取得すること」と耳にします。

人事担当者向けのポータルホームページが調査した結果では資格の取得支援を行っている企業は約75%、その内の約30%は支援期間を設けていたり、受験回数に制限を設けたり「援助に制限を設けている企業」となっています。

他に給金を増やす方法としては、転職があるんですね。

ちなみに、介護業界は「慢性的に人手不足」という話を聞いたことないですか?ということは労働者側としては人手不足=求人件数が多いということになりますので、採用されやすいという事なのです。



介護業界では資格取得の援助があったり取得後には給与アップする制度を設けている企業も多いです。
少子高齢化により老人ホームなどの施設が増加しそれに比例するように介護の仕事の求人件数も増えています。

でも、自分でさまざまなホームページを利用して条件に合った仕事を見つけるのは大変です。そんな方は派遣会社の利用を検討してみてはどうでしょうか。
登録していいと思える点として、担当者が職者の要望に合った職場を探し、実際に職場見学に同行してくれ、さまざま確認をしててくれます。
応募者が直接施設にききづらい質問や条件交渉も行なってくれます。見学した紹介先に納得し、施設側の条件を満たすと勤務先での人間関係トラブルなどの相談にも乗ってくれます。中には、施設側から正社員として登用されることも多いようです。


少子高齢化社会の現代、福祉関係の仕事の大事さが訴えられています。
しかし、そんな必要性に反し、訪問系介護サービス従事者の約65%が非正規の状態で働いているのが現状になります。施設等をふくめた全体でも約半分の人が非正規で雇用されているのが現実です。
正社員の募集自体ほとんどないのかな?と思い、介護系に特化した求人ホームページのジョブパワーズを見てみました。



調べてみた結果、自分が思っていた以上に募集をしていて、所有している資格により手当がついている求人もありました。非正規ではなく正規雇用として待遇改善を要望される方は、地元で募集がないか探してみてはいかがでしょう。
介護の仕事をしている姉に会い仕事の話をしました。話を聞いていると「仕事がきつい割にお給料が少ない」と言っていました。

きっと世の中には、同じような方がいるんでしょうね。
求人ホームページや転職情報ホームページをみていると最近は、一つの職種に絞って求人を集めているホームページが増えてきているみたいです。


その中の1つに、医療介護に特化したジョブパワーズという求人ホームページがありました。ジョブパワーズは、応募者が採用担当者と直接やりとりできることがメリットして挙げられています。
事前に採用担当者とやりとりOKというのは利用者としては安心して面絶に臨むことができるのでいいですよね。

この前、介護士をしているお友達と話をしました。

その時に初めて知ったのですが実は介護業界は実は、想像している以上に転職やステップアップをしやすい業界のようです。話によると、介護の業界では男性も増えてきていますが女性の方が多くキャリアアップやステップアップの障害にならなく資格取得を会社がおうえんしてくれるなど様々な援助を設けている会社が多いそうです。

また、介護業界は人手不足と言われており、人手不足ということは常に求人があり、転職活動をしても次の職場が見つかりやすく、資格を持っていればUターン、Iターンしても職探しに困りません。就職活動で人気の役職と言われている事務ですが、大きな会社ばかり受けていませんか?少子高齢化の影響でここ数年、介護施設が増えていて事務員の求人が多く行なわれています。


行なっている業務内容も来客受付や電話応対、備品の発注や請求書の発行など他の企業と変わらなく、経験を積めます。また、介護の仕事ならではの部分として、簿記系資格以外に介護支援専門員やヘルパー2級など事務とは関係ない資格を取得した際には事務資格手当の他に追加で資格手当がもらえます。その資格を取るための支援も行っていることが多いので自力で毎月の給与を増やす事が出来ます。


転職活動中の方は人材派遣会社を利用するのもいいかもしれません。登録するとエージェントから自分の条件と合う会社が紹介されます。面接時にどんな質問が多いかや就業中のサポートをしてくれます。

でも、いきなり正社員として入社しても実は条件と違うということもあります。

確認するために「紹介予定派遣」という制度を利用してみて下さい。紹介予定派遣とは「正社員などの直接雇用」と「派遣社員」のいいとこ取りをしたようもので、実際に働いて見てから正社員になるかを決める制度です。
介護業界では特に気にする人が多いと言われる人間関係や、企業側としても勤務態度などをお互いチェックできます。
慣れていない人が多い正社員登用時の条件交渉や派遣期間中の悩みを派遣会社が間に入ってサポートしてくれる制度です。


人の役に立ちたいと介護士を志す人が増えています。



スポーツでも仕事でも初めておこなうことに対して経験がないけど大丈夫かな?と不安を少しは感じてしまいますよね。でも安心して下さい。
求人ホームページを見てみると未経験・無資格でもOKという企業・施設が多く、はたらきながら資格取得支援をおうえんしている会社も多いです。少子高齢化社会と言われる現在、介護の求人は増えているので自分の要望条件に合った会社・施設を吟味して捜す事が出来ます。
また、求人をしている会社によっては、面接・応募前に職場見学ができることもあるので実際の現場がどうなっているかを確認してから応募する事が出来ます。

仕事を捜す時によく利用する大手求人ホームページですが、さまざまな業種が記載されていて、要望の仕事が探しにくい、募集件数が少ない、という経験はありませんか?業種別の求人ホームページの利用をオススメします。

介護業界に関しては大手ホームページよりも専門ホームページの方が記載件数が多い場合があるんです。また、転職ホームページによっては職場見学ができる介護系ホームページもあり、施設や仕事内容、勤務体形、どんな患者さんがいるのかなど環境や雰囲気をあらかじめチェックできます。

こういったホームページの一部には長年交流がある企業も存在し、面接に同行しているエージェントもいるのでどんな質問が多いか聞いてみるのもいいでしょう。

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